 | Сейчас идет отбор | | GSK - Программа развития в сфере производства для выпускников до 6 августа Citi - Программы 2010 до 20 мая 2010 |
 | Архив | | Graduate — Сито на летнюю стажировку в компании Graduate до 15 июня 2009 Maersk — Maersk Line Graduate Programme до 30 октября 2009 Colgate-Palmolive — Региональная программа развития менеджеров отдела продаж до 1 июня 2010 |
|
 |
разместил
Алина Красновид:
|
25 июня 2010 г.
|
Уважаемые читатели!
Мы рады объявить, что, наконец, определились имена тех, кто 5 июля присоединится к команде Colgate-Palmolive в качестве Менеджеров-стажеров 2010.
Всего программу Be Leader in World of Care пройдут пятеро ребят. Один из них будет проходить ротации в рамках Отдела производства, поставок и работы с клиентами. Остальные Менеджеры-стажеры были приняты на программу в коммерческое направление и смогут построить карьеру в отделах Маркетинга или Продаж.
Спасибо всем, кто проявил к нам интерес в этом году! Желаем удачи в поиске работы тем, кто, к сожалению, не прошел отбор. Мы уверены, что у Вас все получится!
За информацией о начале отбора на программу Be Leader in World of Care 2011 следите на нашем представительстве на eGraduate.ru. Предположительно он начнется в феврале 2011 года. Кроме того, осенью и зимой 2010/2011 мы планируем провести очередную серию мероприятий в вузах. Поэтому мы не прощаемся с Вами надолго!
|
разместил
Алина Красновид:
|
3 июня 2010 г.
|
Всем добрый день!
По итогам прошедших интервью с HR-менеджером и будущим наставником мы определили список финальных кандидатов, которых ждет последнее интервью с директорами отделов, в которых они планируют развиваться. Осталось немного, и мы узнаем имена тех, кто 1 июля присоединится к нам в качестве менеджеров-стажеров.
Если, к сожалению, вы не прошли на следующий этап отбора, но хотите получить обратную связь по причинам отказа, обращайтесь по тел. +7 (495) 967-1503.
|
разместил
Алина Красновид:
|
18 мая 2010 г.
|
Уважаемые участники отбора,
18 и 20 мая пройдут центры оценки, на которых мы очень хотим, чтобы вы максимально проявили себя. Вам будет предложен бизнес-кейс на английском языке, который нужно будет решить в команде из 5-6 человек. Будьте активными и вникайте в суть задания. Оно не требует специализированных навыков, чтобы его решить, необходим здравый смысл и логика.
Результаты этого этапа отбора будут известны 21 мая, и впереди успешных кандидатов будут ждать интервью с HR-менеджером и будущим наставником 1-2 июня и финальные интервью с директорами отделов 4 июня.
|
разместил
Алина Красновид:
|
30 апреля 2010 г.
|
Уважаемые участники отбора,
Сегодня стали известны результаты тестирования. «Счастливчиков» ожидает Центр оценки 18 и 20 мая. Тех, кто показал менее выдающиеся результаты, мы благодарим за интерес к компании Colgate-Palmolive и за участие в отборе.
К сожалению, не все приглашенные на тестирование кандидаты пришли к нам офис. В связи с этим у нас есть огромная просьба и пожелание на будущее: если вы заболели, или опаздываете, или вы приняли предложение другой компании, или у вас возникает какая-то другая внештатная ситуация, сообщайте, пожалуйста, об этом заранее. Этим вы поможете тем ребятам, которые хотят и могут принять участие в отборе.
Было бы здорово, если бы кто-нибудь из участников тестирования поделился своими впечатлениями от отбора и визита в компанию Colgate-Palmolive.
|
разместил
Graduate:
|
19 апреля 2010 г.
|
Уважаемые участники отбора,
Интрига отбора по телефонному интервью развеялась 16 апреля, мы составили список приглашенных на тестирование 27 и 28 апреля. Поэтому если на выходных вы по каким-то причинам не нашли в своей почте письмо с результатами отбора, срочно звоните по тел. (495) 967-1503.
Тем, кто успешно пройдет отбор, будет полезно почитать выпуск iGraduate GRDP с материалами по подготовке к тестированию. В Colgate-Palmolive вас ожидает SHL-тест на русском языке.
Самое главное, что нужно сделать перед тестированием — это выспаться. Желаем всем удачи!
|
разместил
Алина Красновид:
|
31 марта 2010 г.
|
Уважаемые выпускники,
Подходит к концу последняя неделя приема заявок на программу Be Leader in World of Care. Поэтому если вы еще не решились отправить анкету или забыли это сделать, сейчас самое время взять себя в руки и сделать первый шаг на пути к карьере в отделе Маркетинга, Продаж или Логистики.
Так как отбор в каждое подразделение будет проходить в рамках отдельных групп, определиться с направлением своего развития необходимо уже сейчас. Если у вас есть какие-то сомнения и/или вопросы по поводу своего выбора, не стесняйтесь задавать их на телефонном интервью, по e-mail или здесь.
Желаем вам сделать правильный выбор.
|
разместил
Алина Красновид:
|
19 марта 2010 г.
|
Дорогие кандидаты,
Мы сейчас очень активно проводим телефонные интервью с теми, кто подходит по основным критериям на программу. Если вы отправили анкету больше недели назад, а вам до сих пор не ответили письменно или не перезвонили, возможно, ваша анкета потерялась. Поэтому не стесняйтесь перезвонить и уточнить по тел. +7 (495) 967 1503, контактное лицо – Алина Красновид. Но будьте готовы, что с вами могут заодно сразу провести телефонное интервью (30 минут).
Итоговые результаты отбора по телефонному интервью будут известны после 6 апреля. Всем участникам мы отправим письменные сообщения с информацией.
|
разместил
Алина Красновид:
|
10 марта 2010 г.
|
Уважаемые кандидаты,
Программа Be Leader in World of Care рассчитана на тех выпускников, кто планирует строить карьеру в отделах Маркетинга, Продаж или Логистики. Поэтому тем из вас, кто видит свое будущее в отделе финансов, HR, бухгалтерии и т.д., она будет неинтересна. Краткая стажировка в отделе Финансов проводится лишь для формирования общего понимания бизнеса компании, функций отдельных подразделений, и остаться в этом отделе после программы нельзя.
Давайте вместе формировать правильные ожидания, чтобы в будущем не разочароваться друг в друге. Если во время телефонного интервью структура программы и возможности после ее окончания остались вам непонятны, спрашивайте, уточняйте.
|
разместил
Алина Красновид:
|
27 февраля 2010 г.
|
Уважаемые кандидаты!
Это сообщение, в первую очередь, адресовано тем, кто живет не в Москве. Программа Be Leader in World of Care и отбор на нее проходят в Москве, поэтому нужно быть готовым, что вам придется либо несколько раз приезжать на очные этапы отбора (тестирование, центр оценки, интервью), либо находиться в Москве в апреле-мае. Проезд на этапы отбора оплачивается вами самостоятельно.
Если вам не подходят такие условия, вы можете попробовать свои силы в специальной региональной программе развития менеджеров отдела продаж Colgate-Palmolive. Прием анкет продлится до 15 марта 2010 года, поэтому не откладывайте заполнение Application form на последний момент. Все вопросы по программе можно задать на отдельном сито.
|
разместил
Алина Красновид:
|
12 февраля 2010 г.
|
Уважаемые кандидаты!
Поздравляем вас с началом отбора на программу Be Leader in World of Care! Мы благодарны вам за интерес, проявленный к компании Colgate-Palmolive. В первом сите хотелось бы дать вам небольшие комментарии по заполнению анкеты, чтобы сэкономить наше с вами общее время.
Во-первых, внимательно читайте сопроводительный текст. В нем прописано, как лучше переименовать файл и какую указывать тему письма.
Во-вторых, не пропускайте открытые вопросы. Нам важно получить о вас дополнительную информацию, помимо «сухих» анкетных данных.
И так как анкета составлена на английском языке, заполнять ее тоже нужно на английском :)
|
|
 |
|